Man behøver ikke å være brannkonstabel for å jobbe i Midt-Hedmark brann- og redningsvesen IKS, der Åsnes er en av kommunene som er med. For at branner og ulykker ikke skal skje, trenger de et godt forebyggende lag.
Midt-Hedmark brann- og redningsvesen IKS ønsker mangfold og derfor medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. De mener at inkludering og mangfold er en styrke.
Fra 1. april 2023 har de ledig 100 prosents fast stilling som branningeniør/-inspektør. Kontorsted er ved brannforebyggende avdeling i Elverum. Stillingen vil innebære en del reisevirksomhet i MHBRs eierkommuner.
Arbeidsoppgaver:
Lovpålagte brannforebyggende oppgaver iht. brann- og eksplosjonsvernloven, for eksempel:
* Gjennomføre informasjons- og motivasjonstiltak om fare for brann, farer ved brann, brannverntiltak og opptreden i tilfelle av brann og andre akutte ulykker.
* Gjennomføre brannforebyggende tilsyn.
* Gjennomføre ulykkesforebyggende oppgaver i forbindelse med håndtering av farlig stoff og ved transport av farlig gods på veg og jernbane.
Andre brannforebyggende eller administrative oppgaver, for eksempel:
* Samarbeide med relevante aktører som kommunens byggesaksavdelinger eller private virksomheter.
* Brannforebyggende arbeid rettet mot særskilte risikogrupper.
* Følge opp innkommende bekymringsmeldinger.
* Arbeide med innhold på våre hjemmesider (www.mhbr.no).
* Arbeide med innhold på sosiale medier (Facebook+ Instagram/ MHBR)
* Arbeide med Brannbamsen Bjørnis.
* Observere/delta på brannøvelser.
* Bistå i opplæring om brannvern.
Kvalifikasjonskrav (jf. brann- og redningsvesenforskriften § 40):
* Universitets- eller høgskoleutdanning på bachelornivå, eller
* Yrkesutdanning som brannkonstabel heltid og kurs for utrykningsleder deltid (jf. brann- og redningsvesenforskriften § 37 og § 41), eller
* Fagutdanning i samsvar med læreplan fastsatt for personell som skal utføre feiing og tilsyn med fyringsanlegg (jf. brann- og redningsvesenforskriften § 38), eller
* Annen relevant fagskole- eller fagutdanning.
Det vil for øvrig bli lagt vekt på:
* Særlig stor interesse for brannforebyggende arbeid
* Erfaring innen informasjon og/eller markedsføring eller relevant praksis
* Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
* God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
* Kontakt- og tillitsskapende
* Gode datakunnskaper
* Engasjement
* Kreativitet, positivitet og serviceinnstilling
* Personlige egenskaper og egnethet
Vi skal møte innbyggerne med tidsriktige tjenester, god service og kan tilby et høyt faglig miljø med muligheter for kompetansehevning. Stillingen avlønnes iht. avtale. Tilsettingen skjer for øvrig i henhold til gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. Vandelsattest må fremlegges ved tilbud om jobb jf. Brann- og eksplosjonsvernloven §18.
Nærmere opplysninger om stillingen fås hos:
Trond Joar Kjenstadbakk – brannsjef, tlf. 479 77 161 eller trond.joar.kjenstadbakk@mhbr.no
Knut Bjørnseth – avd.leder. tlf. 924 99 011 eller knut.bjornseth@mhbr.no
Søknad med kortfattet CV sendes til:
Midt-Hedmark brann- og redningsvesen IKS, Kirkevegen 75, 2413, Elverum eller e-post: post@mhbr.no
Søknadsfrist: 27. januar 2023.
Søknadspapirer vil ikke bli returnert.